Empresarios de IDEA presentaron una propuesta para “transformar planes sociales en empleo”

En el marco del 59° coloquio de IDEA, los principales grupos empresarios presentaron una propuesta para “transformar los planes sociales en empleo” que, entre otros aspectos, incluye la creación de un “registro único” de beneficiarios, con el objetivo de “mejorar la transparencia y eficiencia” y “evitar la superposición de planes nacionales, provinciales y municipales”.

La propuesta, presentada en el bloque “Generar empleo para una Argentina sostenible” del encuentro que se realiza en la ciudad de Mar del Plata, destaca la necesidad de "confeccionar un registro único y público de beneficiarios de programas sociales", con el propósito de "mejorar la transparencia y eficiencia" y "evitar asignaciones duplicadas o que no correspondan", como también "la superposición entre planes nacionales, provinciales y municipales".

Como incentivo para generar empleo, la iniciativa propone "una serie de beneficios para las empresas, entre ellos, la posibilidad de imputar a cuenta del pago del salario el dinero que la persona trabajadora cobra por el programa social, y una reducción de las contribuciones por un período de hasta 12 meses", según indica el documento.

Además, se retomaron propuestas presentadas el año pasado, como extender el período de prueba de un empleado a seis meses, conservar el plan social en caso de terminada la relación laboral durante un año, luego de finalizado el período de prueba.

"Esto es fundamental para reducir el costo de oportunidad para el beneficiario del plan social, y así lograr no perder la estabilidad que le produce recibir una asignación en el largo plazo", destaca el documento presentado por el Instituto para el Desarrollo Empresarial de Argentina (IDEA).

También propusieron capacitación específica para el empleo, no contemplado en el programa actual, y mejorar la articulación entre empresas, Estado, sindicatos y organizaciones sociales "ante el desafío de transformar trabajadores informales en empleados formales".

El texto presentado destaca que "actualmente esta colaboración no está funcionando de manera eficiente", y señala que "por un lado, existen personas dispuestas a conseguir empleo para su desarrollo familiar o persona, pero sin conocimientos sobre los programas, iniciativas y recursos para acceder a estas oportunidades".